行政副總 |
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鞍山市家榮重工鋼結(jié)構(gòu)有限公司 |
| 職位描述 |
| 鞍山市家榮重工有限公司所有人員配置，公司制度，工作流程等，構(gòu)建各部門績效考核，目標(biāo)管理。 （1）負(fù)責(zé)部門團隊管理，公司制度維護。員工異動管理，人力資源發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)公司年度發(fā)展任務(wù)，目標(biāo)及工作重點，制定鞍山市家榮重工有限公司人事戰(zhàn)略部署； （2）部門員工招聘、培訓(xùn)等工作指導(dǎo)； （3）制定修改鞍山市家榮重工有限公司各項人事制度，員工手冊等。制定崗位職責(zé)，績效考核方案，考核制度，崗位考核節(jié)點及考核權(quán)重； （4）維護鞍山市家榮重工有限公司制度，負(fù)責(zé)員工談話，事件處理，通報，提薪，嘉獎，處罰，解雇，勞動糾紛的處理及預(yù)防等。 （5）制定鞍山市家榮重工有限公司薪酬制度，進(jìn)行年度薪酬調(diào)整，結(jié)合考核方案，對公司薪酬進(jìn)行整體規(guī)劃。 （6）參與鞍山市家榮重工有限公司管理，參與鞍山市家榮重工有限公司會議主持。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 1人 | 月薪待遇： | 面議 |
| 專業(yè)要求： | 無 | 工作經(jīng)驗： | 8年 |
| 學(xué)歷要求： | 不限 | 性別要求： | 不限 |
| 年齡要求： | 無 | 發(fā)布時間： | |
| 工作地區(qū)： | 鞍山市 | ||
| 聯(lián)系方式 |
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